企业文化

“传薪堂”品牌文化

传薪堂－－“三代工匠，百年匠心。红木传家，薪火相承”

一次次奋斗的故事书写就历史，一次次坚持的探索凝结成思想，一次次经历的总结酝酿成文化。
    “传薪堂”就是在以三代工匠，百年匠心的基础上创立起的江西著名品牌。
    古人云:吾生有涯，而传承无涯。故“传薪堂”自创办数十年来不忘初心，以“红木传家，薪火相承”为使命，勇于担当，持正从善，努力创造传承价值。并在生产管理中逐步形成以“上、止、正”为核心内涵的“传薪堂”品牌价值观。

“上”，上等、向上，优质也。

用“上”料，施“上”工，呈“上”品，是传薪堂生产管理文化。

   “止”，有阻止、也有不停止之意也。

员工个体行为和企业经营行为，遵循“不以恶小而不止，不以善小而止之”的准则，身体力行；践行“专业人为非专业守住底线”职业操守，工艺上始终奔跑在“臻于完美，止于至善”的大路上。

  “正”，正，善也，美也，大也，光也，明也，守正传承也。

国无正而德不兴，人无正而信不立，业无正而财不恒。于企业而言，守正创业，就要守住职业操守。传薪堂把“诚信经营，崇尚企业道德”的理念制度化，控衡生产经营的每个环节之中

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